Erklärung SFS Pensionskasse Vorsorgeausweis

Sparplan Insgesamt stehen drei Sparpläne zur Verfügung: Basis / Plus / Extra Der Sparplan kann jeweils mit dem Meldeformular bis Ende November für das folgende Jahr angepasst werden.

Ordentliche Pensionierung Ordentliche Pensionierung mit 65 Jahren

Versicherter Sparlohn Massgebendes Jahresgehalt ohne Koordinationsabzug Lohnsumme auf der Sparbeiträge für Rentenleistungen berechnet werden. (Monatslohn X 13 + Bonus Vorjahr)

Versicherter Risikolohn Massgebendes Jahresgehalt ohne Koordinationsabzug Lohnsumme auf der Sparbeiträge für Risiken Tod, Invalidität und Verwaltung berechnet werden. (Monatslohn X 13 + Bonus Vorjahr)

Monatlicher Sparbeitrag Arbeitnehmer Monatlicher Lohnabzug Arbeitnehmer ab dem 20. Lebensjahr, wird 12mal abgezogen

Monatlicher Sparbeitrag Arbeitgeber Monatlicher Sparbeitrag Arbeitgeber ab dem 20. Lebensjahr. Arbeitgeber zahlt immer den höchsten Sparbeitrag (Extra)

Monatlicher Zusatzbeitrag Arbeitnehmer Monatliche Zusatzbeiträge Arbeitnehmer und Arbeitgeber Zusatzbeiträge für die Abdeckung Tod und Invalidität (Risikoversicherung) als auch Verwaltung.

Monatlicher Zusatzbeitrag Arbeitgeber Monatliche Zusatzbeiträge Arbeitnehmer und Arbeitgeber Zusatzbeiträge für die Abdeckung Tod und Invalidität (Risikoversicherung) als auch Verwaltung.

Maximal möglicher Einkauf Mit einem freiwilligen Einkauf in die SFS Pensionskasse wird das Sparguthaben in der Pensionskasse gestärkt und die Altersleistungen (Rente oder Kapital) verbessern sich. Zudem sind Einkäufe in die Pensionskasse steuerlich begünstigt. Für weitere Informationen bitte die Pensionskasse kontaktieren.

Spargutschriften Spargutschriften laufendes Jahr

Zinsen 1.25% Provisorischer Zins. Der definitive Zinssatz für das laufende Jahr wird jeweils im Dezember vom Stiftungsrat festgelegt.

Sparguthaben per 31.8.2025 Beim Sparguthaben handelt es sich um den aktuellen Saldo des Vorsorgekontos. Dieser berücksichtigt die Verzinsung als auch Kapitalbewegungen.

davon persönliches Sparguthaben Eingebrachte Freizügigkeitsleistungen, persönliche Beiträge und Einkäufe inkl. Verzinsung.

Altersguthaben gemass BVG Das Gesetz über die berufliche Vorsorge (BVG) verpflichtet alle registrierten Pensionskassen, individuelle Alterskonten nach den BVG-Normen zu führen (sogenannte Schattenrechnung). In dieser Schattenrechnung ist ersichtlich, wie hoch die gesetzlichen Mindestleistungen nach BVG sind, welche die Pensionskasse mindestens zu garantieren hat.

Invalidenrente Die temporäre jährliche Invalidenrente entspricht bei voller Invalidität 48% des versicherten Jahresgehalts bei Eintritt der Arbeitsunfähigkeit. Die Invalidenrente wird bis zum ordentlichen Pensionierungsalter ausgerichtet

Hinterbliebenenrente pro Jahr Voraussichtliche Lebenslange Jährliche Ehegatten- und Lebenspartnerrenten. (70% der Invalidenrente)

Voraussichtliches Sparkapital im Rücktrittsalter 65 mit Projektionszinssatz 1.75% Das Sparguthaben in der Pensionskasse kann als Rente, Kapitalleistung oder als Mischform aus Rente und Kapitalleistung bezogen werden. Spätestens drei Monate vor Erreichen des Rücktrittsalters ist die Pensionskasse entsprechend zu informieren. Berechnung der Rente: voraussichtliches Sparkapital mal gültiger Umwandlungssatz ergibt die voraussichtliche Altersjahresrente.